Train for Management Compact
TfMC
Führungsentwicklung für ''Eilige''.
Führen ist eine Mischung aus Erfahrung und dem Einsatz der richtigen Werkzeuge. Führen findet heute mehr denn je im direkten Vergleich statt: Früher wurden Führungskräfte nur an ihren Erfolgszahlen gemessen. Heute werden sie auch an ihrer sozialen Kompetenz, an ihrer Arbeit im Team, an ihrem Weitblick, an ihrer Fähigkeit, in der
Öffentlichkeit zu bestehen, gemessen und sie werden überdies mit den Besten der Besten verglichen. Ihre
Mitarbeiter haben Bedürfnisse und Rechte wie nie zuvor. Führungskräften kommt in diesen turbulenten, immer
dynamischer werdenden Zeiten eine besondere Bedeutung zu.
Und Sie werden daran gemessen, wie Sie es schaffen, Mitarbeiter zu begeistern. Sie werden mit sinnvollen
Werkzeugen trainieren und positive Erfahrungen in der Organisation erleben.
Ziel:
Strukturierter Soll- / Ist-Vergleich in eigener Sache
Ansatzpunkte zur Optimierung des eigenen Führungsverhaltens erkennen und priorisieren,
Konzentration auf die wesentlichen Optimierungs-Maßnahmen
Ausbau einer für Führungskräfte förderlichen Grundeinstellung
Verbesserung der Kommunikationsfähigkeit und des Selbstbewusstseins
Erlernen bzw. Auffrischen der wesentlichsten Elemente des Managements
Die Steigerung der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und zielgerichtet handeln
Die persönliche Energie aktiv beeinflussen.
Dauer: 5 Tage
TfMC Flyer